Manajemen Perubahan

Implementasi perubahan sistematis untuk meningkatkan kinerja dan integritas Kejaksaan Negeri Murung Raya menuju Zona Integritas

85%

Progress Keseluruhan

Program Aktif

156

Pegawai Terlibat

Target Tercapai

Visi Perubahan

Mewujudkan Kejaksaan Negeri Murung Raya yang berintegritas tinggi, profesional, dan terpercaya dalam penegakan hukum dan keadilan.

Transparansi dalam setiap proses

Akuntabilitas kinerja yang terukur

Pelayanan prima kepada masyarakat

Strategi Perubahan

Evaluasi kondisi saat ini dan identifikasi area perbaikan

Penyusunan roadmap dan timeline implementasi

Pelaksanaan program perubahan secara bertahap

Program Perubahan Aktif

Program-program yang sedang berjalan dalam rangka transformasi menuju Zona Integritas

Program pelatihan dan pengembangan pegawai

Berlangsung

75%

Implementasi sistem digital untuk efisiensi

Berlangsung

60%

Penyusunan dan implementasi SOP baru

Selesai

100%

Timeline Implementasi

Jadwal pelaksanaan program manajemen perubahan tahun 2024-2025

Selesai

Analisis situasi, penyusunan roadmap, dan sosialisasi program

Berlangsung

Pelaksanaan program perubahan dan monitoring progress

Akan Datang

Evaluasi hasil implementasi dan penyusunan rencana lanjutan